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T?moignage poignant d’une infirmi?re, ? relayer – Un CHU du 21 e si?cle

http://www.cgt-ch-larochelle.fr/Archives/Annee_2010/Cgt_une4.html

Emouvant appel au secours. J’ai d’autres t?moignages oraux d’infirmi?res qui confirment.

Ca se passe comme ?a dans les CHU au 21?me si?cle !!!!

‘Je ?suis assez catastroph?e en ce moment, car dans aucun m?dia, ?aucune presse, m?me dans les discours de nos chers ?politiques, personne ne parle de ce qui se passe du c?t? de ?l’h?pital public… Et pourtant, moi qui le vis de ?l’int?rieur, je vous garantis qu’il y a de quoi sauter au ?plafond (peut-?tre autant que les fautes d’orthographe dans ?ce mail, je m’en ?excuse…!).

Tout ?ce qui va suivre est un peu compliqu?, peut-?tre, mais ?n?cessaire pour vous expliquer ce qui se passe sur le ?terrain.

Je ?suis infirmi?re dans un service de M?decine adulte (M?decine ?interne et th?rapeutique, pavillon 5, h?pital Bellevue ? ?St-Etienne) avec une capacit? d’accueil de 21 patients, dont ?95% est mut? directement des urgences. Autrement dit, la ?plupart ne sont pas encore tr?s stabilis?s sur le plan ?m?dical et ont donc besoin d’une surveillance ?troite et ?efficace de la part des infirmiers et aide-soignants. Les ?femmes de m?nage (ASH) ont elles aussi un r?le important, ?car au d?tour d’un couloir ou pendant qu’elles nettoient une ?chambre, elles peuvent ?tre les premiers signaux d’alarme ?d’un patient en d?tresse. Sans parler de leur travail ?primordial pour assurer l’hygi?ne des services, r?le majeur ?dans la lutte des infections ?nosocomiales.

Nos ??quipes s’organisent ainsi : (les ?quipes de jour et de nuit ?sont ind?pendantes, je ne travaille que le jour ?matin-soir)


> > > > > > > > 2 ?infirmi?res + 2 aide-soignantes + 1 ASH le ?matin
> > > > > > > > 2 ?infirmi?res + 2 aide-soignantes + 1 ASH le ?soir
> > > > > > > > 1 ?infirmi?re + 1 aide-soignante la ?nuit

Ceci ?est ce qu’on appelle le service minimum, autrement dit, ?c’est le minimum r?glementaire pour assurer la s?curit? des ?patients. Or il faut savoir que nous n’avons jamais de ?personnel en plus et que la tendance actuelle est de nous ?faire tourner en sous-effectif de mani?re presque ?syst?matique les soirs et les week-end, soit un seul ?infirmier pour 21 patients.

Depuis ?2 mois, une de mes coll?gues infirmi?res a d?missionn? et ?n’est pas remplac?e, une autre est en arr?t de travail qui ?risque d’?tre prolong? et n’est pas non plus ?remplac?e. Nous ne sommes donc plus que 6 infirmiers au lieu ?de 8 ? assurer un roulement sur 4 semaines, jours de ?semaine, week-end et f?ri?s compris. Alors nous effectuons 1 ?puis 2 puis 3 week-end suppl?mentaires (nous en travaillons ?d?j? 2 sur 4 habituellement) et ainsi de suite pour que le ?service tourne, avec des jours de repos qui sautent et des ?alternances de rythme incessantes. Si bien qu’ il devient ?impossible de pr?voir quoi que ce soit en dehors de la vie ?au CHU, sous peine de devoir annuler au dernier moment pour ?cause : boulot!

Samedi ?dernier, une autre coll?gue s’est arr?t?e ?et, ?tant la seule infirmi?re du soir, il n’y avait donc ?personne pour prendre la rel?ve du matin… C’est un ?infirmier des urgences qui a ?t? d?tach? de son service pour ?venir dans le n?tre, qui a assur? les soins de nos 21 ?patients, alors qu’il ne les connaissait pas, et qui a d? ?faire face en plus ? une situation d’urgence vitale de l’un d’eux…

Une ?des ASH est arr?t?e depuis 1 an en ?tant remplac?e de ?mani?re tr?s ponctuelle, obligeant les 3 ASH restantes du ?service ? se partager un roulement sur 4 semaines, jours de ?semaine, week-end et f?ri?s compris. Leur t?che est de ?nettoyer ? elles seules, tous les jours, la totalit? des 16 ?chambres du service de fond en comble (vitres, mobilier, ?murs, WC), les bureaux m?dicaux, les pi?ces de vie (office, ?douche, WC, couloirs), la salle de ?soins…

Il ?faut savoir que le CHU de St-Etienne est en pleine ?r?organisation, puisqu’un gros complexe est en fin de ?construction ? l’h?pital Nord, promettant parait-il des ?technologies de pointe, des locaux modernes et surtout des ?soins efficaces et de ?qualit?…

Alors ?expliquez-moi comment ?tre ? la hauteur de ces exigences ?quand le personnel est d?j? largement en sous-effectif? ?L’h?pital refuse d’embaucher, car d?ficit budg?taire, mais ?pr?f?re faire appel ? l’int?rim, qui co?te plus cher que des ?contractuels…

Hier, ?j’?tais normalement en ‘repos’ et j’ai pass? une bonne ?partie de ma journ?e ? d?marcher la M?decine du Travail, les ?syndicats et ? parler avec notre chef de service, pour ?essayer de trouver des solutions pour que notre direction ?nous entende…

Nous ?sommes par chance soutenus par notre chef de service, qui ?conna?t la valeur de notre travail et sait que nous ne ?protestons pas pour rien. Il nous conna?t suffisamment pour ?lui m?me remuer ciel et terre pour qu’on s’occupe du sort ?des soignants ? l’h?pital. Il nous soutient par ce que lui-m?me est tr?s inquiet de la situation et voit notre ?gouvernement asphyxier le service public hospitalier, or lui ?a choisi de travailler au CHU par foi en ce service public ?et dans le respect du serment d’ ?Hippocrate.

Je ?dors tr?s mal et pour ?tre honn?te je pense au boulot ?constamment. J’ai peur que le stress me fasse oublier un ?soin, que la pression m’ emp?che de prendre le temps avec un ?patient d?prim?, que la fatigue me fasse faire un mauvais ?calcul de dose, administrer un produit au mauvais patient… ?J’ai peur que ce m?tier que j’aime me transforme en ?assassin, involontaireme nt, par ce qu’on aura laiss? la ?situation se d?grader. Parce que nous sommes tous ?responsables : je suis l’infirmi?re d’aujourd’hui mais nous ?sommes tous les patients de demain. VOUS pouvez ?tre au bout ?de ma seringue, ou votre mari, votre enfant, votre Je ?vis l’ins?curit? dans mon travail, alors que je le ma?trise ?pourtant. Mais je suis humaine avant ?tout.

Vous ?serez ceux qui p?tirez du manque de soignants dans les ?services : je n’aurai pas pu prendre le temps de vous donner ?des nouvelles du patient que vous aimez, je n’aurais pas pu ?g?rer 2 situations d’urgence ? la fois… Faut-il attendre ?qu’il y ait des morts pour r?agir et prendre conscience de ?ce qui se passe dans les ?h?pitaux???

Aujourd’hui, ?j’ai besoin de vous. Merci de bien vouloir transf?rer ce ?mail de mani?re la plus large possible, pour informer le ?plus de monde possible. Si vous connaissez des personnes du ?monde hospitalier, journalistique, politique ou autre, ?n’h?sitez pas ? les solliciter.

Il ?faut se mobiliser en masse pour ?tre plus efficace, moi ?toute seule, je n’int?resse personne.

Par Eva R-sistons – Publi? dans : Capitalisme, danger ! – Communaut? : La Cyber-r?sistance

Source Eva, SOS-Crise

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